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鍾逸姍 - 人事室 | 2022-01-07 | 點閱數: 47
一、 為持續落實市長倡導健康政府理念,營造支持性職場環境,每年度依需求調查結果訂定員工協助方案(Employee Assistance Programs ,以下簡稱 EAP)年度推動計畫, 111 年度計畫係以「健康有本、人員有恆、協助有方」為策略目標,發展各項員工身心健康促進措施,以提升員工士氣與服務效能,茲將方案重點說明如下:
(一) 健康有本 激勵員工善存個人健康資本:協助本府同仁全方位檢視個人身心現狀與資源,並引導負起自我健康管理與照顧責任;另藉由各項講座、活動之辦理,營造正向、友善工作職場氛圍,以維護本府同仁發展身心健康與工作生活衡平之基礎。
(二) 人員有恆 持續投注工作並因應潛在議題之能力:除依需求調查結果提供第一線為民服務人員、負有撫養責任人員及人事人員相關協助方案,另規劃下列方案:
1、 工程在走、希望無窮方案:本府所屬各機關工程人員為推展各項重大工程建設之重要核心人力,規劃針對工程機關提供心理相關檢測並訪談主管人員以制定貼近人員需求之服務措施。
2、 同行致遠 夥伴集結方案:為縮短新進人員之工作適應時間,透過培訓在地資深同仁為關懷人員,以就近、即時提供新進人員關懷,增加團隊凝聚力。
3、 領導 on the line 方案:主管人員是各項市政推動的關鍵人員,亦是影響團隊與組織氛圍的核心人物,為及時覺察人員異常徵候,降低風險事件對組織之影響程度,規劃主管敏感度訓練講座,並辦理管理諮詢服務說明會,破除管理諮詢使用負向迷思,使管理效能再升級。
(三) 協助有方 有效整合資源適切協處:建置並整合市府內外各領域之專業資源,使本府員工或機關面臨危機事件發生時,得尋求相應領域之專業人員協助,並訂定員工個別諮詢、非自願個案及危機個案標準作業流程及專屬表單,以系統性的方法介入,有效能地減低事件衝擊,縮小影響層面。
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    1) 桃園市政府 111 年度推動員工協助方案實施計畫.pdf
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  • 1.兒童確診且在居家照護期間出現抽搐、意識不佳、呼吸困難、唇色發白或發紫、血氧低於94%、肢體冰冷合併皮膚斑駁/冒冷汗等症狀,請撥119或緊急自行就醫 2.請民眾在接受PCR篩檢時務必確認手機號碼,以避免檢驗陽性後收不到簡訊通知 3.確診者填寫自主回報疫調系統,請務必確認資料正確性,以利即時發送隔離通知書 4.65歲(含)以上長者,使用家用快篩檢測結果為陽性,並經醫事人員確認,即為確診;如評估符合使用口服抗病毒藥物適應症等條件,病人同意後,即可開立藥物處方箋,進行治療 5.COVID-19確診個案同住家人:完成3劑疫苗接種可免居家隔離,改進行7天自主防疫;未完成者仍維持3天居家隔離+4天自主防疫 6.開放打完第三劑滿五個月的 65歲以上長者、長照機構住民、18歲以上免疫不全及免疫力低下者,優先接種第四劑 7.完整接種 COVID-19 疫苗,有助於降低重症率與死亡率 8.5月底前各地方政府獎勵提供65歲以上接種疫苗民眾500元(含)以下衛教品 9.利用「COVID-19疫苗防治一網通」查詢、或洽各地方衛生局合約醫療院所、隨到隨打站完成疫苗接種 10.居家隔離、自主防疫及居家檢疫者快篩陽性,可委由親友持健保卡及快篩檢測卡匣/檢測片至診所或負責居家照護之責任院所請醫師判定是否為確診 11.抗病毒藥物用藥條件的確診者,可由非居隔親友至有配賦抗病毒藥物的醫院代為看診領藥 12.民眾3天居家隔離、4天自主防疫、7天居家檢疫期間,快篩陽性並經視訊診療與醫師達共識即確診,請在家等待衛生局安排居家照護或收治隔離處所 13.公費PCR篩檢服務診所,可透過疾管署官網「COVID-19全國指定社區採檢院所地圖」查詢,並請先電話預約 14.無症狀者需快篩陽性才可進行PCR檢測 15.請民眾下載及使用「臺灣社交距離APP」;現行戴口罩等防疫措施維持至5/31 16.入境居家檢疫天數縮短為7天,並自第8天起自主健康管理7天 17.居家照護、居隔/居檢者就醫交通方式,緊急可以119救護車,或照衛生局規劃或指示,以防疫車隊、同住親友接送或自行前往 18.請社區管理人員給予居家隔離、檢疫或居家照護民眾必要生活需求協助(如送藥或供餐人員進入)避免受罰 19.請勿散播或轉傳來源不明之疫情訊息,以免觸法

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