| 人事室 |
|
2023-08-18
函轉教育部109年5月12日臺教人(三)字第1090067175號函有關學校於嚴重特殊傳染性肺炎（下稱COVID-19）防疫期間喪假核給事宜規定
(鍾逸姍 / 331 / 人事室)
|
|
2023-08-18
有關行政院人事行政總處「身心障礙人員職場參考手冊」數位化影音版電子檔案已置於該總處全球資訊網一案
(鍾逸姍 / 276 / 人事室)
|
|
2023-08-18
有關本府112年「健康守門員」到府健康檢查活動尚有名額，請轉知同仁踴躍報名參加
(鍾逸姍 / 309 / 人事室)
|
|
2023-08-18
公告
本校112學年度集中式特教班教師助理員甄選簡章
(鍾逸姍 / 594 / 人事室)
|
|
2023-08-17
公告
本校112學年度第3梯次代理教師甄選結果
(鍾逸姍 / 661 / 人事室)
|
|
2023-08-16
配合衛生福利部疾病管制署（以下簡稱疾管署）112年8月1日宣布「自8月15日起，COVID-19篩檢陽性輕症/無症狀民眾，自主健康管理天數由10日調整為5日；同時全面取消各類對象自主健康管理期間之支持性給假措施」，本府各機關學校人員差勤管理一案
(鍾逸姍 / 344 / 人事室)
|
|
2023-08-14
公告
本校112學年度第2梯次代課鐘點教師(第1-4招)甄選公告
(鍾逸姍 / 514 / 人事室)
|
|
2023-08-11
公告
本校112 學年度第3梯次代理教師甄選事宜(第1-4招)
(鍾逸姍 / 583 / 人事室)
|
|
2023-08-11
本校112學年度第2梯次代理教師暨第1梯次代課鐘點教師(第5招)甄選結果
(鍾逸姍 / 521 / 人事室)
|
|
2023-08-10
修正「桃園市政府及所屬機關學校公教暨聘僱人員健康檢查補助標準表」，並自113年1月1日生效
(鍾逸姍 / 284 / 人事室)
|
|
2023-08-10
重申有關代理兵缺期滿，嗣經學校續聘代理原服務留職停薪教師於退伍日至其實際復職日前之年資得否併計為公立學校教職員退休年資疑義，應依教育部97年4月9日台人(三)字第0970052729號函辦理
(鍾逸姍 / 258 / 人事室)
|
|
2023-08-09
本校112學年度第2梯次代理教師暨第1梯次代課鐘點教師(第4招)甄選結果
(鍾逸姍 / 728 / 人事室)
|
|
2023-08-08
有關本府112年「健康守門員」到府健康檢查活動延期後續辦理案
(鍾逸姍 / 285 / 人事室)
|
|
2023-08-07
公告
本校112學年度第2梯次代理教師暨第1梯次代課鐘點教師(第3招)甄選結果
(鍾逸姍 / 964 / 人事室)
|
|
2023-08-04
有關銓敘部函復經濟部函詢國立大學兼任行政職務教師得否兼任國營事業獨立董事疑義一案
(鍾逸姍 / 280 / 人事室)
|
|
2023-08-03
公告
本校112學年度第2梯次代理教師暨第1梯次代課教師(第2招)甄選結果
(鍾逸姍 / 756 / 人事室)
|
|
2023-08-03
公告
本校112學年度第2梯次代理教師暨第1梯次代課教師(第1招)甄選結果
(鍾逸姍 / 671 / 人事室)
|
|
2023-08-01
「公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例施行細則」，業經教育部於中華民國112年7月20日以臺教人(四)字第1124201785A號令訂定發布
(鍾逸姍 / 393 / 人事室)
|
|
2023-07-26
公告
本校112 學年度第1梯次專任輔導代理教師甄選事宜(第1-5招)
(鍾逸姍 / 1123 / 人事室)
|
|
2023-07-26
公告
本校 112 學年度第2梯次代理教師甄選事宜(第1-5招)
(鍾逸姍 / 848 / 人事室)
|
